Was können Sie als Führungskraft tun, damit PDCA tatsächlich kontinuierliche Verbesserungen in Ihrem Unternehmen bewirkt? Als Führungskraft sind Sie in drei Rollen unterwegs: als Führungskraft mit klaren Anweisungen, als Mentor zur Förderung Ihrer Mitarbeiter und als Coach zur Befähigung Ihrer Mitarbeiter.